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    海南公開選聘高端人才透露什么信號?
    2019年03月02日 12:30  來源:南海網  宋體

      海南公開選聘高端人才透露什么信號?

      3月1日,一場公開選聘高端管理人才的新聞發布會在海口舉行。不一般的是,海南此次招才引智規格提升,受到媒體格外關注,透露了什么信號?(詳見南海網報道)

      筆者以為,這首先透露了海南招才引才的誠意。去年以來,海南圍繞讓人才進得來、留得住、用得好進行大刀闊斧的政策和制度設計,為此,省委書記劉賜貴曾在2018年5月連續召開3場人才發展座談會,分別與來自高等院校、科研院所、企業界的代表座談,圍繞完善人才制度、實施“百萬人才進海南”戰略部署聽取意見建議。從戰略部署,到政策和制度設計的完善,“百萬人才進海南”計劃正在逐步落實,海南自貿區自貿港建設的基石越來越穩固。11月,省長沈曉明率隊赴京攬才,并發表主題演講,向國內外人才發出邀請。省委省政府主要領導如此重視的姿態,充分釋放了海南求賢若渴的誠意,對有意進海南的有識之士而言,無疑是如沐春風,更具加分效果。

      其次,透露出海南建設自貿區自貿港的智慧與遠見。海南建設自貿區自貿港,最重要且核心的是人才,擁有一支能打硬仗、打勝仗的人才隊伍,凝聚更多人才的智慧結晶,才能更好地落實黨中央和國務院以及人民群眾對海南自貿區自貿港建設的期待。也因此,自海南被正式批復成為自由貿易試驗區以來,海南便果斷向全國乃至全世界推出了“百萬人才進海南”的計劃。

      再次,透露出海南對高端管理人才的渴求。海南是全國最年輕的省,也是新興的自由貿易試驗區,雖然這些年引入了不少高端管理人才,但與海南未來發展需要相比,高端管理人才仍存在巨大缺口。這場面向國內外公開選聘高端管理人才的新聞發布會,無疑釋放出海南對高端管理人才的渴求,對高端管理人才的高度重視,更釋放出對高端管理人才進海南的關懷。(肖時平)

    編輯:陳少婷
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